Конкурс "Лучшие кадровые технологии Санкт-Петербурга"
05.10.2017 12:06

В Санкт-Петербурге вновь выберут лучшие практики управления персоналом в органах власти, учреждениях и на предприятиях. Прием электронных заявок на конкурс «Лучшие кадровые технологии Санкт-Петербурга», который в 2017 году проходит во второй раз, уже стартовал и продлится до 6 октября. Финал конкурса состоится 12 октября — в День кадрового работника.

Организатором конкурса выступает Администрация Губернатора Санкт-Петербурга.

Цель конкурса — выявление и тиражирование лучших HR-технологий. Кроме этого он является площадкой для проведения дискуссий, обмена мнениями, установления профессиональных контактов между сотрудниками кадровой сферы.

В этом году конкурс проходит по пяти номинациям: «Лучшая кадровая технология привлечения персонала», «Лучшая кадровая технология оценки персонала», «Лучшая кадровая технология в профессиональном развитии персонала», «Лучшая кадровая технология в сфере мотивации персонала» и «Лучшая кадровая технология в работе с персоналом».

Принять участие в конкурсе могут государственные органы Санкт-Петербурга, органы местного самоуправления, городские учреждения, предприятия и другие организации.

Подробная информация о правилах конкурса размещена на его сайте kkt.kadrsov.ru.

 


199178, Санкт-Петербург, Средний пр. д. 65, тел./факс: +7 (812) 321-30-74, +7 (812) 321-83-54



Яндекс цитирования
© 2017 | Подростково-молодежный центр Василеостровского района Санкт-Петербурга.